Задача проекта «Земский учитель», запущенного в январе 2020 года – ликвидация кадрового дефицита педагогов в сельских школа и школах в населенных пунктах до 50 тысяч человек.
Однако у потенциальных «земских учителей» имеется ряд вопросов.
На сайте социальной сети работников образования nsportal.ru педагоги сходятся во мнении, что скорее всего программа «Земский учитель» не способна справится с поставленной задачей:
«Развивать надо экономику в целом, поднимать сельское хозяйство, чтобы было желание жить и работать в селе. Вот тогда и поедут в село и молодые специалисты, и опытные педагоги и врачи,и культработники и т.д.»
«Надо поднимать село, а потом всё остальное. Я думаю, деньги на ветер»
«Работаю в селе, в школе 95 учеников из семи населённых пунктов, которые умерли вообще. Школа на последнем издыхании, финансирования никакого. Красим пол, покупаем моющие средства, туалетную бумагу и т. д. за свои деньги, дабы не было “поборов”. И кто поедет работать в такую сельскую школу? Какая перспектива?»
Основные вопросы анонимной анкеты:
– Откуда Вы узнали о программе «Земский учитель»?
– Вы знакомы с пакетом документов по программе «Земский учитель»?
– Что Вас привлекает в программе «Земский учитель»?
– Что, по Вашему мнению, нужно предпринять для успеха реализации программы «Земский учитель»?
