Последние исследования федеральных экспертов оголяют серьезные системные просчеты «белого дома» и его несостоятельные прогнозы о перспективах повышения реального уровня оплаты труда, приводят к обнищанию населения и неизбежному нарастанию протестных настроений среди жителей Владимирской области, что безусловно может сказаться на снижении интереса к предстоящим в сентябре 2026 года парламентским выборам.
Тревожные выводы исследователей рынка труда региона-33 на 2026 год о завершении «зарплатной гонки» только обостряют эти очевидные социальные противоречия,
Региональному правительству во главе с губернатором Александром Авдеевым за четыре года так и не удалось повысить уровень доходов местного населения. А ведь это — ключевой показатель эффективности социальной политики «белого дома» и качества жизни жителей.
Во многом именно он определяет эффективность менеджмента главы субъекта РФ и перспективы дальнейшей карьеры руководителя региона (см. публикацию «Восемь причин, по которым губернатора в России могут отстранить от должности» на сайте «Томикс» от 15 октября текущего года).
Вот и очередной рейтинг федерального Центра экономических исследований «РИА Рейтинг» заставил вернуться к этой очень неудобной для команды Александра Авдеева теме.
К примеру, доля работников в нашем регионе с зарплатой свыше 200 тысяч рублей в месяц составляет всего фактически в пределах статистической погрешности 1,9% (по России — 7,5%). Колоссальное отставание.
Фото: ИЗВЕСТИЯ/Александр Казаков
Да что там говорить о высоких зарплатах… Куда красноречивее о провальной социальной политике «белого дома» говорит сравнение в той же Владимирской области со средней зарплатой, которая по итогам первого полугодия, по официальным данным Росстата, составила 64 920 рублей. Так вот, доля работников в нашем регионе, которая не только не дотягивает до этого скромного показателя, но получает в месяц менее 45 тысяч рублей составляет 35,8% (в среднем по стране — 24,5%).
Можно ли это назвать «достижением» четырехлетнего губернаторского срока Александра Авдеева? (см. публикацию «В рейтинге 85 российских регионов по уровню и распределению зарплат Владимирская область заняла 58 место» на сайте «Томикс» от 11 ноября текущего года). Ответ, по-моему, вполне очевиден.
Скажем, диапазон реальных зарплат Владимирской области находится в пределах 40 — 81 тысячи рублей. Для сравнения: в субъектах — лидерах рейтинга — в Чукотском автономном округе (112 — 268 тысяч рублей), в Москве (85 — 206 тысяч рублей) и в Ямало-Ненецком автономном округе (95 — 193 тысячи рублей). В среднем по стране — 46 — 115 тысяч рублей.
Как видите, наше отставание весьма чувствительное от среднероссийского диапазона — соответственно на 13,1 и 29,6%. Что уж тут говорить о пропасти, разделяющей нас с ТОП — 10 исследования.
Между тем, по сообщению «Известий» от 12 ноября, «зарплатная гонка» в России практически завершилась — в 2026 году реальный заработок граждан увеличится всего на 2,7%, прогнозируют опрошенные ЦБ аналитики. Их оценка вдвое ниже прогноза Минэкономразвития (5,7%) и в 1,5 раза меньше нынешней динамики — 4,4%. У компаний больше нет возможностей для дальнейшего повышения окладов, а рынок труда уже не столь перегрет, как в 2024 году. Поэтому жителям Владимирской области, судя по этим прогнозам, надо затягивать пояса.
Инфографика: iz.ru
Осенью каждая десятая компания планирует увольнения — об этом ранее заявили 12% участников опроса сервисов «Работа.ру» и «СберПодбор». Завершение «зарплатной гонки» не означает, что доходы россиян перестанут повышаться. Есть те, кто всё равно останется в плюсе.
Наибольший рост зарплат ожидается в IT-сфере, особенно среди специалистов по ИИ и кибербезопасности — их доходы могут увеличиться на 10–15%. В строительстве и логистике заработки инженеров и руководителей проектов также будут повышаться быстрее среднего уровня из-за острого дефицита квалифицированных кадров. Кроме того, в обрабатывающей промышленности жалованье технических специалистов могут поднять на 8–10%.
А вот в розничной торговле, общепите и сфере, прогнозируют эксперты «Известий», массовых услуг рост будет минимальным — не выше инфляции. В бюджетной сфере, если не последует дополнительных решений об индексации, реальные доходы, по оценке эксперта, останутся примерно на уровне 2025 года.
Больше всего жалованье будут поднимать в стратегически важных и высокотехнологичных отраслях — оборонной промышленности и высокотехнологичном машиностроении. Здесь доходы могут увеличиться на 10–20% и более из-за дефицита специалистов. В то же время в финансовом секторе, строительстве, торговле и логистике рост заработков, по его прогнозу, будет более сдержанным и в целом сопоставимым с уровнем инфляции.
А в легкой промышленности повышение доходов практически не ожидается — низкая рентабельность и конкуренция с импортом ограничивают возможности для индексации. В результате разрыв между наиболее и наименее перспективными секторами экономики будет увеличиваться.
По данным сервиса «Работа.ру», в январе – сентябре 2025 года самые высокие предложения по заработкам традиционно сложились в сфере строительства и недвижимости — в среднем 98 000 рублей. На втором месте — транспорт и логистика с 96 000 рублей, а замыкает тройку лидеров производство и агропромышленный комплекс с 92 000 рублей.
Сергей Макаров
