Теперь Минтруд РФ собирается держать эту ситуацию под контролем и не допускать «зарплатной дискриминации».
Данные будут поступать в Роструд из Социального фонда — он собирает детализированную статистику по медицинским работникам с 2022 года.
Фото: Василий Дерюгин, Коммерсантъ
Что нужно, в первую очередь, иметь в виду медикам Владимирской области? От них поступают сигналы о «заигрывании» с зарплатами руководителями медучреждений. У многих из них до сих пор на слуху поборы с подчинённых на прежнем месте в должности главврача «узника СИЗО», бывшего министра здравоохранения в команде губернатора Валерия Янина.
Минтруд, по сообщению «Коммерсанта» от 10 февраля текущего года, решил расширить перечень индикаторов, которые Роструд сможет использовать для оценки соблюдения трудовых прав медицинских работников. Ведомство опубликовало соответствующий проект министерского приказа на портале regulation.gov.ru.
Уровень оплаты труда медработников уже давно беспокоит правительство — после того как дополнительные выплаты врачам за работу во время пандемии коронавируса себя исчерпали.
Правительство РФ по поручению президента ввело для ряда наиболее низкооплачиваемых категорий специальные доплаты из федерального бюджета. Они полагаются медицинским работникам в малых городах, районных центрах и сёлах.
С 1 марта 2024 года в городах с населением 50–100 тыс. человек врачи стали дополнительно получать 29 тыс. руб., средний медперсонал — 13 тыс. руб. В меньших населённых пунктах доплата врачам составила 50 тыс. руб., медработникам — 30 тыс. руб.
Уровень зарплат именно этих категорий работников и будет контролировать Роструд.
Вера Афанасьева
